第七百五十四章 学习，研究，奖励机制 (第4/4页)

    “堵不如疏，我一直认为这才是重点。如今大乾有锦衣卫，能够防止大乾贪污，但锦衣卫的数量要是没有那么多呢？要是锦衣卫出了问题呢？这都是可能的。还是需要一个更好的机制，让官员能够有一个积极向上的态度。”宰相张廷和说道。爱读小说app阅读完整内容

    独孤信也在这里，这位吏部尚书带着几名亲信参与到了聚会里。

    “不能够要求朝廷系统里全都是人才，这并不现实。人都是现实的，必须要诱之以利，也就是一个足够优秀的机制，而不仅仅是局限在福利和奖金。当然，福利和奖金也颇为重要。”独孤信开口道。

    宰相魏正看向独孤信：“嗯，不仅如此，而且我还注意到朝廷里一些上层官员和下层官员里的意愿冲突。”

    “比如说，宰相这边还比较重视环抱，所以有意识的在推广二皇子殿下的术法，也有意识的在限制工厂的建造。”

    “但下面的官员却有些不在意，一方面会二皇子之法的武者虽然多了起来，但对于整个大乾来说还是少。另外一方面，工厂带来的经济效应也愈发的让下层官员眼馋。”

    独孤信感慨：“这也是理所应当的，经济发展是京察里的一个至关重要的因素。经济好了，那就是【大治】，经济差了，到处都是流民，别想着升职了，说不定还得被贬。”

    作为吏部尚书的独孤信说出这句话，非常的有信服力。

    “所以，明明可以带来强大的经济效应，朝廷却不允许过多的开设工厂，这在不少的官员眼中也是无法理解的事情吧。”海静凉宫的让你当昏君，你一统六大国了？